-
Bước 1: Xem xét sơ yếu lý lịch
Sau đánh giá ban đầu, chúng tôi xem xét và sàng lọc hồ sơ của các ứng viên tiềm năng.
-
Bước 2: Phỏng vấn
Chọn ứng viên phù hợp để trải qua cuộc phỏng vấn với chuyên gia nhân sự của chúng tôi.
-
Bước 3: Kiểm tra tài liệu tham khảo và thẩm định
Trước khi tiếp tục, chúng tôi thực hiện kiểm tra lý lịch chuyên sâu và liên hệ với các tài liệu tham khảo do ứng viên cung cấp.
-
Bước 4: Đánh giá kỹ thuật
Đối với các vị trí yêu cầu chuyên môn kỹ thuật cụ thể, chúng tôi tiến hành đánh giá liên quan để đánh giá trình độ kỹ năng của ứng viên.